淘寶提成一般怎么算？大概能拿多少？

淘寶提成通常是做運(yùn)營(yíng)可以得到的收入部分，當(dāng)然，很多人自然也會(huì)關(guān)系這個(gè)提成一般是怎么算的?這是運(yùn)營(yíng)的收益，大家自然也想要詳細(xì)的了解下，那下面我們就來(lái)分析下淘寶提成部分的算法，大家可以看下。

一、淘寶提成一般怎么算?

通常來(lái)講，運(yùn)營(yíng)薪資是和業(yè)績(jī)掛鉤的，通常都是底加績(jī)效的。不同的城薪資都不同，是從3千-3w不等，能力特別好的，上百萬(wàn)也是有的。

運(yùn)營(yíng)部的底薪規(guī)劃：運(yùn)營(yíng)總監(jiān)3500至5w元不等，運(yùn)營(yíng)助理2千元至5千元不等。同時(shí)還有提成制度和獎(jiǎng)勵(lì)的規(guī)定，當(dāng)然，這個(gè)根據(jù)公司情況來(lái)定，不同的公司要求會(huì)有差異。

二、大概能拿多少?

這個(gè)根據(jù)地域和行業(yè)來(lái)定，不同的行業(yè)其實(shí)能夠拿到的提成是有差異的。

提成制度：

1.無(wú)指標(biāo)提成-：客部發(fā)放的提成方法。比如按照業(yè)績(jī)的提成2%，客服無(wú)銷售指標(biāo)，只按照成功完成提成。

2.單量定額提：數(shù)部和物流部的方法。

3.單指標(biāo)完成：市場(chǎng)部方法。即需要完成才能享受規(guī)定的提成。

通常的薪酬算法：

1.毛利=總額-無(wú)指標(biāo)提成-產(chǎn)品本價(jià)。

2.純利=毛利-單量提成-單指標(biāo)提成-推費(fèi)用-快費(fèi)損失-其他否部分。

3.總指標(biāo)=純利/3≥當(dāng)前底薪總和。

4.單指標(biāo)=毛利/10≥所需的推廣費(fèi)用。

營(yíng)提成通常是按收入的百分比來(lái)算的，具體按多少要店鋪的規(guī)定。所以，這部分也可以跟同行打聽下消息。

工作內(nèi)容：

1.工作，結(jié)合店鋪的情況以及人來(lái)定，然后制定規(guī)劃。組件項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)并且會(huì)協(xié)助培養(yǎng)好團(tuán)隊(duì)。會(huì)提高可以入駐等具有高流的服務(wù)的。會(huì)根據(jù)品牌來(lái)定位好風(fēng)格，而且提高設(shè)計(jì)。再去建立店規(guī)，規(guī)范管理。

2.店鋪推廣，工具、主題：會(huì)定期參加官方的活動(dòng)、推出主題活動(dòng)等。圈子營(yíng)銷：對(duì)于廣投：計(jì)劃需要協(xié)助做推廣等。

3.運(yùn)營(yíng)，分析：對(duì)品牌對(duì)店鋪對(duì)行業(yè)的銷售進(jìn)行數(shù)據(jù)分析。軟件支持：數(shù)據(jù)和訂單以及庫(kù)存是打通的，實(shí)現(xiàn)了同步的管理。

淘寶提成通常是按照店鋪的業(yè)績(jī)和行業(yè)利潤(rùn)給的，但是這個(gè)不同的行業(yè)，其實(shí)，利潤(rùn)的大小有差異，所以，得到的收入自然也是不同的，這塊建議大家了解下你所在行業(yè)的薪資水平，然后，就可以清楚了。

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