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    劉強(qiáng)東卸任京東集團(tuán)CEO怎么回事?是真的嗎?

    2022-12-30|17:11|發(fā)布在分類 / 開網(wǎng)店| 閱讀:58

    4月7日早間消息,據(jù)36氪報(bào)道,京東宣布劉強(qiáng)東將不再兼任京東集團(tuán)CEO一職,京東集團(tuán)總裁徐雷升任。

    劉強(qiáng)東此次卸任也意味著其將進(jìn)一步遠(yuǎn)離一線日常業(yè)務(wù),聚焦長期戰(zhàn)略。不過,劉強(qiáng)東仍將繼續(xù)擔(dān)任京東董事局主席一職。

    根據(jù)公告,徐雷后續(xù)將負(fù)責(zé)京東集團(tuán)各日常運(yùn)營,繼續(xù)向劉強(qiáng)東匯報(bào),而劉強(qiáng)東將把更多精力投入到長期戰(zhàn)略設(shè)計(jì)、重大戰(zhàn)略決策部署、年輕領(lǐng)軍人才培養(yǎng)和鄉(xiāng)村振興事業(yè)中。

    京東最大管理層調(diào)整:劉強(qiáng)東宣布卸任集團(tuán)CEO,進(jìn)一步遠(yuǎn)離一線日常業(yè)務(wù),總裁徐雷接任

    據(jù)接近京東高層人士透露,在卸任京東集團(tuán)CEO后,劉強(qiáng)東仍會(huì)參與京東每月SEC(戰(zhàn)略執(zhí)行委員會(huì))會(huì)議、經(jīng)營分析會(huì)等,不會(huì)徹底遠(yuǎn)離公司業(yè)務(wù)。

    據(jù)了解,2022年,京東集團(tuán)營業(yè)收入已近萬億,有40多萬名員工。目前,京東集團(tuán)80后管理者占比已達(dá)到91%,正在成為京東集團(tuán)的中堅(jiān)力量。

    京東方面表示,徐雷是在京東成長起來的代表性領(lǐng)軍人才,自接任京東集團(tuán)總裁以來,對于各業(yè)務(wù)板塊的日常運(yùn)營和協(xié)同發(fā)展做出了突出的貢獻(xiàn)。與此同時(shí),經(jīng)過三年多的運(yùn)轉(zhuǎn),由各業(yè)務(wù)板塊、職能體系負(fù)責(zé)人組成的戰(zhàn)略執(zhí)行委員會(huì)(SEC)和集團(tuán)幾十位一線業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人組成的戰(zhàn)略決策委員會(huì)(SDC)已經(jīng)形成了良好的集體決策和快速響應(yīng)機(jī)制。

    隨著徐雷上位,京東集團(tuán)的組織架構(gòu)調(diào)整完畢,京東整體的凝聚力和戰(zhàn)斗力將會(huì)再次得到加強(qiáng)。

    這不是劉強(qiáng)東第一次“放權(quán)”

    2022年9月6日,京東集團(tuán)宣布了人事變動(dòng):京東零售CEO徐雷升任京東集團(tuán)總裁,向劉強(qiáng)東匯報(bào);京東健康CEO辛利軍出任京東零售CEO;京東健康醫(yī)藥部負(fù)責(zé)人金恩林出任京東健康CEO;原物流 CEO 王振輝辭任,由集團(tuán)原CHO(首席人才官)余睿接任。

    這次調(diào)整涉及了京東集團(tuán)最重要的四塊業(yè)務(wù)——零售、物流、科技、健康,連帶這四大子集團(tuán)的四位CEO也全部調(diào)整了。

    經(jīng)過去年這次晉升,徐雷徹底坐穩(wěn)了京東二號位的位置。

    當(dāng)時(shí)業(yè)內(nèi)分析人士表示,雖然公告中并未明確指出,但是各個(gè)業(yè)務(wù)線負(fù)責(zé)人很有可能將從向劉強(qiáng)東匯報(bào)工作轉(zhuǎn)向徐雷匯報(bào)工作。

    從徐雷的履歷上來看,徐雷在京東內(nèi)部也是歷經(jīng)沉浮,但與京東的高速發(fā)展契合度也非常高。

    來到京東之前,他曾在聯(lián)想集團(tuán)負(fù)責(zé)過聯(lián)想集團(tuán)品牌及各產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)推廣工作;2002年-2007年在好耶廣告歷任銷售總監(jiān)、客戶部執(zhí)行總監(jiān)、副總經(jīng)理、北京公司總經(jīng)理等職務(wù)。

    2007年徐雷在京東投資人徐新引薦下?lián)瘟司〇|商城市場營銷顧問,隨后加入京東,任京東商城營銷副總裁等職務(wù),2011年徐雷從京東離職后加盟鞋王百麗,在其控股的B2C網(wǎng)站優(yōu)購網(wǎng)上鞋城任職CMO。

    2013年2月,徐雷重返京東商城任職高級副總裁,全面負(fù)責(zé)市場營銷工作,2016年中,擔(dān)任京東集團(tuán)高級副總裁,2022年4月,擔(dān)任京東集團(tuán)CMO,向劉強(qiáng)東生匯報(bào),而這是京東首次在內(nèi)部實(shí)施輪值CEO制度。

    2022年7月,徐雷擔(dān)任京東零售CEO。

    知名電商分析師李成東曾在一篇文章中說道,劉強(qiáng)東選擇徐雷接手京東集團(tuán)最核心的業(yè)務(wù),主要是因?yàn)樾炖鬃盥斆?。他有三高,情商高,擅長處理錯(cuò)綜復(fù)雜的關(guān)系,在高管會(huì)上,徐雷是極少數(shù)能夠敢和劉強(qiáng)東直言不諱的高管;格局高,不只是營銷做得好,還懂得與采銷市場和物流各部門協(xié)同作戰(zhàn),而不只是考慮自己部門利益;管理水平高,思路清晰,他的手下沒有不服他的。這三個(gè)能力現(xiàn)在也帶領(lǐng)著徐雷走向了京東領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的最核心地帶。

    在往年的京東商城年會(huì)上,主講人都是劉強(qiáng)東。2022年開始,徐雷成為了主講人,坊間紛紛表示徐雷應(yīng)該是京東“二號位”。

    此后徐雷在京東的各項(xiàng)重大活動(dòng)中越來越突出。

    例如京東赴香港上市、京東健康和京東物流的上市,徐雷都是C位,而劉強(qiáng)東都沒出席;徐雷在財(cái)報(bào)電話會(huì)議上也成為主要發(fā)言人;618等重大活動(dòng)中,徐雷在近兩年也成為京東的發(fā)言人。

    而作為京東零售CEO的徐雷業(yè)績也非常突出。2022年的第一、第二季度,京東營收分別同比增長了39%和26.2%,關(guān)于活躍用戶數(shù)方面,截至2022年3月31日,京東年度活躍用戶達(dá)4.998億,一年凈增了1.12億。在徐雷的領(lǐng)導(dǎo)下,京東零售業(yè)務(wù)也連續(xù)三年保持了明顯增長。

    劉強(qiáng)東隱身的這三年

    如今,互聯(lián)網(wǎng)大廠的創(chuàng)始人們紛紛離開了一線,劉強(qiáng)東也在陸續(xù)從一線管理角色退下來。

    除了劉強(qiáng)東之外,馬云和黃崢這兩大電商創(chuàng)始人也都早已退位。

    2022年,55歲的馬云宣布退休,阿里巴巴迎來了張勇的時(shí)代。相比之下,張勇比馬云更踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn),他接班之后阿里依舊在穩(wěn)步發(fā)展。2022年7月份,才41歲的黃崢也辭去了拼多多CEO一職,自己轉(zhuǎn)身投入到了食品科學(xué)和生命科學(xué)的研究當(dāng)中,把拼多多交給了陳磊。

    近幾年來,劉強(qiáng)東漸漸“消失”在媒體和公眾視野中,這其中也不斷釋放出放權(quán)的信號。

    京東最大管理層調(diào)整:劉強(qiáng)東宣布卸任集團(tuán)CEO,進(jìn)一步遠(yuǎn)離一線日常業(yè)務(wù),總裁徐雷接任

    2022年底,劉強(qiáng)東簽發(fā)《京東商城組織架構(gòu)調(diào)整的公告》,多個(gè)事業(yè)群負(fù)責(zé)人直接向時(shí)任京東集團(tuán)CMO、京東商城輪值CEO徐雷匯報(bào)。

    后來這3年,劉強(qiáng)東開始陸續(xù)辭去在京東系公司的職務(wù)。

    據(jù)媒體報(bào)道,2022年劉強(qiáng)東卸任法定代表人、董事長或其他高級管理職務(wù)的公司達(dá)到50多家,其中包括京東運(yùn)營主體北京京東世紀(jì)貿(mào)易有限公司、京東物流、京東云計(jì)算等。

    天眼查數(shù)據(jù)顯示,劉強(qiáng)東迄今退出公司近300家。

    可以說,曾經(jīng)喜歡拋頭露面的劉強(qiáng)東,缺席了國內(nèi)外一切重大活動(dòng)。就連2022年6月18日京東在港二次上市,他也沒有露面。

    除了給京東的“兄弟們”寫內(nèi)部信,劉強(qiáng)東從未對外發(fā)聲。

    2022年,劉強(qiáng)東在一封給京東快遞員的內(nèi)部信中提到,為了讓京東物流走出巨額虧損的局面,他主張打破大鍋飯,取消快遞員底薪和調(diào)低五險(xiǎn)一金比例,號召配送員多攬件。

    而2022年春節(jié)的致員工信,是自2022年12月以來,以劉強(qiáng)東為主角的文章唯一一次出現(xiàn)在“京東黑板報(bào)”公眾號上。

    2022年9月,徐雷升任京東集團(tuán)總裁,負(fù)責(zé)各業(yè)務(wù)板塊的日常運(yùn)營和協(xié)同發(fā)展,成為真正的二把手。

    2022年12月23日,騰訊宣布對京東的持股比例從17%降至2.3%,騰訊總裁劉熾平辭任京東董事。京東官網(wǎng)顯示,目前董事會(huì)成員共有五位,除劉強(qiáng)東外,其他四位均為獨(dú)立董事。騰訊減持后,劉強(qiáng)東成為京東第一大股東。

    京東最大管理層調(diào)整:劉強(qiáng)東宣布卸任集團(tuán)CEO,進(jìn)一步遠(yuǎn)離一線日常業(yè)務(wù),總裁徐雷接任

    此外,劉強(qiáng)東對京東依然有掌控權(quán)。

    2022年4月,京東在港交所提交的文件顯示了京東的最新股權(quán)情況。其中,劉強(qiáng)東持股4.345億股普通股,占股13.9%,占總投票權(quán)的76.9%。其他京東高管徐雷、許冉、張雱持股低于普通流通股的1%。本次捐贈(zèng)后,劉強(qiáng)東所持股份縮減至3.6億股,所持股份仍然高于沃爾瑪,同時(shí)投票權(quán)依然占主導(dǎo)地位。

    也就是說,京東整體發(fā)展規(guī)劃和企業(yè)定位,依然由劉強(qiáng)東把控。



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